为进一步提升员工会工作质效，打造一支作风过硬、业务精湛、服务有为的员工干部队伍，近日，bevictor伟德组织员工会干部能力提升专项培训，常规培训会于 J14-346 员工会办公室有序召开。

培训明确了公司员工干部的核心素养要求：需始终秉持谦逊务实、勤勉尽责、公正自律的工作态度，严格执行每周汇报反思例会制度，全面复盘工作成效、精准查摆问题不足；通过常态化开展作风建设研讨会，促进经验共享、难题共解，全方位提升综合素养；同时聚焦专业技能、组织领导力、社会实践能力等多维度培育，着力增强干部独立应对复杂问题的实战能力。员工会执行主席王炜嘉在会上发言表示，全体员工会员工干部将以此次培训为重要契机，坚守 “服务师生、赋能公司” 的工作宗旨，积极创新工作思路与方法。

下一步，bevictor伟德将持续深化员工干部培养改革，通过规范化培训强基础、项目化实践提能力、制度化保障固成效，推动员工干部队伍作风全面转变、能力稳步提升，为公司高质量发展筑牢组织根基、注入青春力量。(通讯员：肖贝 初审：李思涵 责编：葛天晨 终审：尹建 摄影：衣桐慧)